"Κατ΄αρχήν θέλω να αναφέρω ότι σχετικά με την υπό επανεξέταση θέση ο,τιδήποτε δηλώσω ενώπιόν σας αφορά τον ουσιώδη χρόνο.

Γνωρίζω προσωπικά όλους τους υποψηφίους για πάρα πολλά χρόνια, προκειμένου όμως να προβώ στις συστάσεις μου, είχα επαφή και διαβουλεύσεις και με τους άμεσα προϊσταμένους τους, τις απόψεις των οποίων έλαβα σοβαρά υπόψη. Η προσπάθειά μου συνειδητά στόχευε στο να μπορέσω, διά της συλλογής πληροφοριών για την προσφορά ενός εκάστου και για τις δυνατότητες και τις ικανότητές τους να ανταποκριθούν στις απαιτήσεις της υπό πλήρωση θέσης, να έχω μια εικόνα των υποψηφίων σε όλο το φάσμα της Υπηρεσίας.

Έχοντας ολοκληρωμένη εικόνα σ΄ό,τι αφορά την εργασία των υποψηφίων, τις ικανότητές τους και γενικά την προσφορά τους στην υπηρεσία και αφού έλαβα υπόψη μου και τα καθιερωμένα κριτήρια στο σύνολό τους - αξία, προσόντα, αρχαιότητα - τις απαιτήσεις της υπό πλήρωση θέσης, την καταλληλότητα των υποψηφίων γι΄αυτήν καθώς και την κατοχή του πλεονεκτήματος που προβλέπεται στο Σχέδιο Υπηρεσίας, συστήνω για προαγωγή τους Χριστοφίδη Ντίνο, Ξενοφώντος Νίκο, Τρύφωνος Χρίστο, Κυπριανού Σάββα και Χρυσάνθου Μιχαήλ, τους οποίους θεωρώ ως τους πιο κατάλληλους.

Οι συστηθέντες υστερούν σε αρχαιότητα των υποψηφίων Ανδρέου Ιωάννη και Παρμακλή Πολυβίου, υπερτερούν όμως καταφανώς σε αξία.

Σ΄ ό,τι αφορά τα προσόντα, οι συστηθέντες δεν υστερούν άλλων υποψηφίων εκτός από τον Παπαχριστοφόρου Τάκη, ο οποίος παρακολούθησε σειρά μαθημάτων Δασολογίας στη Γερμανία για την περίοδο 1.11.90 - 12.11.91 και ο οποίος όμως υστερεί έναντι αυτών ουσιαστικά σε αρχαιότητα.

Έλαβα επίσης υπόψη μου ότι ορισμένοι υποψήφιοι, που έπονται των συστηθέντων σε αρχαιότητα, υπερτερούν έναντι αυτών σε αξία, με βάση τις Υπηρεσιακές Εκθέσεις τους. Σε μια όμως συνεκτίμηση όλων των δεδομένων και λαμβανομένου υπόψη ότι μικρές αποκλίσεις στις ετήσιες αξιολογήσεις μπορεί να υπάρχουν, δεδομένου ότι οι υποψήφιοι είναι διεσπαρμένοι σε ολόκληρη την Κύπρο (υπάρχουν 48 ομάδες αξιολόγησης για τους Βοηθούς Δασικούς Λειτουργούς), θεωρώ ότι οι συστηθέντες είναι οι πιο κατάλληλοι για προαγωγή.

Οι συστηθέντες είναι αξιόλογοι λειτουργοί και πληρούν όλες τις ιδιότητες που απαιτούνται από το Σχέδιο Υπηρεσίας.

Ο Ντίνος Χριστοφίδης, μετά την αποφοίτησή του από το Δασικό Κολλέγιο το 1975, εργάστηκε στο Σταυρό της Ψώκας για ένα περίπου χρόνο, στο δασικό Σταθμό Γιαλιάς για 8 περίπου χρόνια, στο Δασικό Σταθμό Λυσού για 3 χρόνια περίπου, στο Δασικό Σταθμό του Σταυρού της Ψώκας για 3 περίπου χρόνια, στο Δασικό Σταθμό Λυσού για 5 περίπου χρόνια και στο Δασικό σταθμό Γιαλιάς για περίπου 2 χρόνια.

Κατά τη διάρκεια της υπηρεσίας του εργάστηκε αθόρυβα σε ποικιλία εργασιών, όπως επίβλεψη υλοτομικών και δασοκομικών εργασιών, την είσπραξη δασικών προσόδων, περιπόλων και διαφώτιση του κοινού με διαλέξεις. Συμμετείχε ενεργά στην πρόληψη και κατάσβεση πυρκαγιών.

Είναι σε θέση να αξιοποιεί τα μέσα και τον εξοπλισμό του Τμήματος κατάλληλα για αυξημένη αποδοτικότητα λόγω της ευρείας πείρας που απέκτησε από την πολύχρονη υπηρεσία του. Παρατηρείται συνεχής πρόοδος και βελτίωση στην εργασία του, ιδιαίτερα κατά τα τελευταία χρόνια. Διακρίνεται για την ψυχραιμία του στη λήψη αποφάσεων και ουδέποτε πανικοβάλλεται.

Ο Χριστοφίδης, λόγω των ιδιοτήτων που ανάφερα, κρίνω ότι είναι καταλληλότερος από αυτούς που δεν συστήνονται.

Ο Νίκος Ξενοφώντος, μετά την αποφοίτησή του από το Δασικό Κολλέγιο το 1975, εργάστηκε στο Δασικό Σταθμό του Σταυρού της Ψώκας για περίπου τρία χρόνια, στον Πωμό για περίπου τρία χρόνια, στην Ορμήδεια για περίπου 8 χρόνια και στη Λάρνακα για άλλα 8 περίπου χρόνια.

Κατά τη διάρκεια της υπηρεσίας του ασχολήθηκε ευσυνείδητα με διάφορα θέματα, όπως επίβλεψη υλοτομικών, δασοκομικών και αναδασωτικών εργασιών. Συμμετείχε επίσης ενεργά στην προστασία των δασών και ιδιαίτερα στην πυροπροστασία όπως και στη δημιουργία και συντήρηση δενδροστοιχειών. Λόγω της πολύχρονης υπηρεσίας του απέκτησε ευρεία πείρα και είναι σε θέση να αξιοποιεί τα μέσα και τον εξοπλισμό για αύξηση της αποδοτικότητάς τους. Έχει σημειώσει και εξακολουθεί να σημειώνει πρόοδο και βελτίωση στην εργασία του, ιδιαίτερα κατά τα τελευταία χρόνια. Προωθεί σχέσεις καλής συνεργασίας με τους συναδέλφους του και τους υφισταμένους του, στοιχεία απαραίτητα για την εκτέλεση των καθηκόντων του. Εφαρμόζει με επιτυχία τη Δασική Πολιτική και Νομοθεσία. Κρίνεται, λόγω των ιδιοτήτων του αυτών, καταλληλότερος από τους υποψηφίους που δεν συστήνονται.

Ο Σάββας Κυπριανού, μετά την αποφοίτησή του από το Δασικό Κολλέγιο το 1976, εργάστηκε στο Δασικό Σταθμό Αθαλάσσας (Κλάδος Δασικής Μηχανικής) για εννιά περίπου χρόνια, στο Δασικό Σταθμό Πλατανιών (Κλάδος Δασικής Μηχανικής) για επτά περίπου χρόνια και στο Δασικό Σταθμό Αθαλάσσας (Κλάδος Δασικής Μηχανικής) για πέντε περίπου χρόνια. Κατά τη διάρκεια της υπηρεσίας του ασχολήθηκε με την εγκατάσταση και συντήρηση τηλεφωνικών γραμμών, τηλεφωνικών συσκευών και ραδιοτηλεφώνων, με μεγάλη πάντοτε επάρκεια. Με δική του πρωτοβουλία παρακολούθησε μαθήματα τηλεπικοινωνιών για τρία έτη και απέκτησε γνώσεις που τον καθιστούν ικανό και αποτελεσματικό στην εργασία του. Διαθέτει την ικανότητα να εργάζεται σε ομάδα και χωρίς οποιαδήποτε προβλήματα στην εκτέλεση της εργασίας της υπηρεσίας. Συμμετέχει ενεργά και με επιτυχία στην κατάσβεση πυρκαγιών. Λόγω της μακράς υπηρεσίας του απέκτησε ευρεία πείρα, ιδιαίτερα στον τομέα των δασικών τηλεπικοινωνιών, και ως εκ τούτου είναι σε θέση να αξιοποιεί τα μέσα και τον εξοπλισμό με τον καλύτερο δυνατό τρόπο. Με την πιο πάνω αναφορά μου τον κρίνω ως καταλληλότερο από αυτούς που δεν συστήνω.

"Επιδίωξή μου ήταν να βρω τους καταλληλότερους. Γνωρίζω όλους τους υποψηφίους. Διαβουλεύθηκα με όλο το ανώτερο προσωπικό του Τμήματος που τους γνωρίζει με στόχο να επιλέξω τους καλύτερους. Από τις πληροφορίες που μάζεψα, από την προσωπική γνώση που έχω και έχοντας υπόψη ότι λειτουργούν 48 κλιμάκια για σκοπούς αξιολόγησης πιστεύω ότι οι συστηθέντες, παρά την κάποια διαφορά τους στις ετήσιες Υπηρεσιακές Εκθέσεις, κρίνονται ως οι καταλληλότεροι για προαγωγή."

"Η αιτιολογημένη σύσταση του Προϊσταμένου του Τμήματος στο οποίο υφίσταται η κενή θέση, προορίζεται, ενόψει του νόμου, ως ανεξάρτητο στοιχείο κρίσης. Το οποίο συχνά περιγράφεται και ως ουσιώδες: βλ. π.χ. την πρόσφατη απόφαση στη Δημοκρατία ν. Ψωμά, Α.Ε. 1979 ημερ. 17 Οκτωβρίου 1997. Δυνητικά είναι βέβαια. Αυτό όμως συμβαίνει μόνο όπου η σύσταση εισάγει δικά της δεδομένα τα οποία ως αποτέλεσμα της γνώμης του Προϊσταμένου προσθέτουν στην αξία του συστηνομένου. Όπως υποδείχθηκε από την Ολομέλεια στη Στυλιανού κ.α. ν. Δημοκρατίας κ.α. (1994) 3 Α.Α.Δ. 387 (στη σελ. 399):

Τα όσα προβλέπονται στο σχέδιο υπηρεσίας ως απαιτούμενα προσόντα σε συνάρτηση με τα καθήκοντα της θέσης, αποτελούν βέβαια την αμετάβλητη βάση. Ο Προϊστάμενος δύναται όμως, υπό το φως της πείρας, να προβεί σε εξειδικεύσεις. Προσθέτοντας έτσι στα ήδη γνωστά. Με αυτή την έννοια είναι που ο Προϊστάμενος αναφέρεται σε ιδιότητες και ικανότητες που προσιδιάζουν στη θέση. Τις οποίες εν συνεχεία μπορεί να συνδέσει με ό,τι συγκεντρώνει κάποιος υποψήφιος. Κι αυτό με δύο τρόπους. Είτε επισημαίνοντας με αναφορά στις υπηρεσιακές εκθέσεις την υπέρτερη βαθμολογία του συστηνομένου στον επί μέρους σχετικό τομέα παρότι στη γενική εικόνα αξίας εμφανίζεται ισοδύναμος με τους υπολοίπους ή ακόμα και να υστερεί. Είτε, αν πρόκειται για μη βαθμολογηθείσες ιδιότητες και ικανότητες οι οποίες έχουν καταστεί γνωστές ως εκ της υπηρεσιακής σχέσης, με την πρωτογενή αναφορά σε αυτές. Θα πρέπει εδώ να σημειωθεί και το εξής. Στο βαθμό που τέτοιου είδους αναφορά βρίσκεται σε αντίθεση με τη βαθμολογημένη αξία, δεν προσμετρά. Στην Παπαϊωάννου κ.α. (Αρ. 2) ν. Δημοκρατίας (ανωτέρω) λέχθηκαν σχετικά τα εξής (στη σελ. 721):

Όπου η σύσταση δεν περιέχει οποιαδήποτε νέα πληροφόρηση μπορεί και πάλι να είναι αιτιολογημένη εφόσον γίνεται αναφορά στην ουσία των στοιχείων που βρίσκονται στους φακέλους, συνάμα και στάθμιση των στοιχείων ώστε να εξηγείται η κατάληξη. Όμως σε τέτοια περίπτωση η αξία της σύστασης δεν μπορεί να είναι παρά μηδενική. Το ακόλουθο απόσπασμα είναι και πάλι από τη Στυλιανού κ.α. ν. Δημοκρατίας κ.α. (ανωτέρω) στις σελ. 398-9: